Adresaci:

Pracownicy pomocy społecznej (terapeuci, asystenci, psychologowie, pedagodzy)

Czas trwania:

2 dni (do 16 godzin dydaktycznych)

Cel szkolenia:

Poszerzenie wiedzy uczestników na temat istoty i specyfiki niepełnosprawności sprzężonych. Podniesienie umiejętności pracy terapeutycznej i niewpierającej wobec osób z rożnymi rodzajami niepełnosprawności.

 

 

 

Korzyści ze szkolenia:

Uczestnik:

  • dowie się czym na czym polega specyfika pracy z osobami z niepełnosprawnościami sprzężonymi
  • zapozna się z najnowszymi trendami związanymi z pracą z podopiecznym z różnymi typami sprzężeń
  • nabędzie kompetencje pozwalające na adekwatne odpowiadanie na specyficzne potrzeby niepełnosprawnych podopiecznych

Szkolenie w trybie online?

Tak, istnieje możliwość organizacji szkolenia ze wspomaganie osób z niepełnosprawnością sprzężoną w systemie nauki zdalnej. 

► Szkolenie internetowe jest przeprowadzane na żywo.
► Zakres merytoryczny dostosowujemy indywidualnie do Państwa potrzeb.
► Dopytaj opiekuna szkolenia o możliwe rozwiązania.


Czas trwania szkolenia stacjonarnego:

Szczegółowy harmonogram do ustalenia: 1 dzień (1 x 8 godzin) lub 2 dni (2 x 8 godzin).

Dostosujemy czas trwania szkolenia do Państwa oczekiwań.

 

Czas trwania szkolenia on-line:

Sugerowany minimalny czas szkolenia zamkniętego grupowego to łącznie 5-6 godzin w zależności od tematu szkolenia (z możliwością podziału na sesje). Finalna długość, ilość i częstotliwość sesji zostaną dopasowane do Państwa oczekiwań i możliwości.

Terminy sesji uzgadniane są indywidualnie i dopasowane do Państwa potrzeb, możliwości i oczekiwań.


Przykładowy harmonogram: 7 sesji trwających od 1 do 3 godzin, dających łącznie 14 godzin szkolenia.

Szkolenie to może być również realizowane w formie indywidualnej - konsultacje 1 na 1, w formie np. 3-godzinnej sesji.
Zapytaj o szczegóły opiekuna szkolenia.


Dodatkowe informacje o szkoleniach zamkniętych AVENHANSEN

Co robimy, aby szkolenie spełniło Państwa oczekiwania:

  1. Wsłuchujemy się w Państwa potrzeby
  2. Doradzamy najlepsze rozwiązania
  3. Wspólnie z Państwem opracowujemy najlepszą taktykę przeprowadzenia szkolenia
  4. Dobieramy najlepszego Trenera (spośród około 80 świetnych fachowców w swoich dziedzinach / praktyków) do realizacji wyznaczonych celów
  5. Opracowujemy zakres merytoryczny i ćwiczenia do przeprowadzenia bardzo dobrego szkolenia
  6. Przygotowujemy świetne materiały szkoleniowe
  7. Na Państwa życzenie pomagamy w znalezieniu i wynajęciu sali szkoleniowej, hotelu, kateringu, przejazdu, atrakcji okołoszkoleniowych, ...
  8. Realizujemy bardzo dobre szkolenie
  9. Służymy pomocą we wdrażaniu poznanej wiedzy i umiejętności w życie
  10. Na Państwa życzenie przeprowadzamy badania efektywności szkolenia i opracowujemy system dalszych szkoleń w celu osiągnięcia maksymalizacji efektów
  11. Jesteśmy do Państwa dyspozycji

Newsletter

Jeżeli zainteresowało Cię to szkolenie i chciałbyś otrzymywać powiadomienia o zbliżających się terminach tego lub podobnego szkolenia, zapisz się do naszego biuletynu, a otrzymasz od nas szczegółowe informacje.

Dołącz do nas! Bądź na bieżąco! Znajdź promocje! Odbieraj bezpłatne materiały! ►

Zapisz się! ►

 


Szkolenia on-line

Szkolenia "na żywo" z naszymi Trenerami. Interaktywne i w pełnej, dwustronnej komunikacji.

Zapytaj opiekuna szkolenia o możliwości realizacji szkolenia w trybie on-line.

W zależności od specyfiki szkolenia oraz zakresu merytorycznego, w niektórych obszarach rekomendujemy realizację szkolenia wyłącznie w formie stacjonarnej.

Przy realizacji każdego projektu mamy na uwadze efektywność prowadzonych przez nas warsztatów oraz Państwa satysfakcję.

Zobacz naszą ofertę szkoleń on-line, które są alternatywą dla tradycyjnych szkoleń stacjonarnych ►

1.Istota niepełnosprawności sprzężonej – koncepcje, definicje, etiologia
2.Rodzaje sprzężeń oraz ich przyczyny
3.Specyficzne trudności jakich doświadczają w codziennych sytuacjach życiowych osoby dorosłe ze sprzężonymi niepełnosprawnościami.
4.Zakłócenia funkcjonowania sfery popędowej osób niepełnosprawnych – odżywiania, snu, sfera doznań seksualnych
5.Progres i regres w rozwoju różnych kompetencji – przyczyny, rokowanie
6.Polisensoryczne stymulowanie osób z różnymi sprzężeniami
7.Stymulowanie funkcjonowania poznawczego osób niepełnosprawnych – trening funkcji wykonawczych (hamowanie, przełączanie, odświeżanie w pamięci roboczej, planowanie, samokontrola
8.Wspomaganie codziennego funkcjonowania osób z różnymi typami niepełnosprawności
9.Aktywizacja osób niepełnosprawnych – bariery związane z rodzajem doświadczanych trudności, błędnymi nawykami, samokontrolą i motywacją do podejmowania różnych działań
10.Trudności komunikacyjne i społeczne – wspieranie rozwoju podstawowych kompetencji społecznych niepełnosprawnych dorosłych
11.Specyficzne potrzeby podopiecznych placówek wspierających - rola i zadania terapeuty w ich zaspokajaniu
12.Profilaktyka prozdrowotna w pracy z osobami z niepełnosprawnościami
sprzężonymi
13.Obszary działań wobec osób z niepełnosprawnościami sprzężonymi w ramach różnych obszarów terapii