Przedmiotem szkolenia jest szczegółowe omówienie procedury administracyjnej z uwzględnieniem zmian wprowadzonych tzw. Ustawą deregulacyjną Rafała Brzoski.

 


Szkolenie polecamy dla:

Szkolenie adresowane jest do pracowników organów administracji publicznej biorących udział w procesie administracyjnym, radców prawnych, kierowników jednostek organizacyjnych i ich zastępców

 

Czas szkolenia: 8 godzin lub możliwość rozbicia szkolenia na 2 dni dydaktyczne po 5 godzin każdy.

Dodatek do szkolenia!

Podaruj swoim pracownikom narzędzie do rozwoju osobistego. WDZIĘCZNOPIS


Wdzięcznopis – dziennik wdzięczności i sukcesów!


Co to jest Wdzięcznopis?

Łatwa droga do wielkich zmian. Niesamowicie skuteczna metoda do zmiany życia na lepsze - potwierdzona naukowo.


Jak to działa?

  • Kiedy wyrażamy wdzięczność, nasz mózg uwalnia dopaminę i serotoninę – dwa kluczowe neuroprzekaźniki odpowiedzialne za dobry nastrój.
  • To one sprawiają, że ,,czujemy się dobrze’’, jesteśmy  motywowani i zadowoleni z siebie.
  • Im częściej praktykujemy wdzięczność, tym bardziej  zmieniamy strukturę chemiczną naszego mózgu i dosłownie programujemy nasz umysł na szczęście.

Prowadząc Wdzięcznopis uczymy się patrzeć na życie w inny, lepszy sposób.


Cena: 69,99 PLN netto za sztukę


W zestawie: dziennik + planer z wyzwaniem „66 dni praktyki wdzięczności”
 

Czas trwania szkolenia stacjonarnego:

Szczegółowy harmonogram do ustalenia: 1 dzień (1 x 8 godzin) lub 2 dni (2 x 8 godzin).

Dostosujemy czas trwania szkolenia do Państwa oczekiwań.

 

Czas trwania szkolenia on-line:

Sugerowany minimalny czas szkolenia zamkniętego grupowego to łącznie 5-6 godzin w zależności od tematu szkolenia (z możliwością podziału na sesje). Finalna długość, ilość i częstotliwość sesji zostaną dopasowane do Państwa oczekiwań i możliwości.

Terminy sesji uzgadniane są indywidualnie i dopasowane do Państwa potrzeb, możliwości i oczekiwań.


Przykładowy harmonogram: 7 sesji trwających od 1 do 3 godzin, dających łącznie 14 godzin szkolenia.

Szkolenie to może być również realizowane w formie indywidualnej - konsultacje 1 na 1, w formie np. 3-godzinnej sesji.
Zapytaj o szczegóły opiekuna szkolenia.

Dodatkowe informacje o szkoleniach zamkniętych AVENHANSEN

Co robimy, aby szkolenie spełniło Państwa oczekiwania:

  1. Wsłuchujemy się w Państwa potrzeby
  2. Doradzamy najlepsze rozwiązania
  3. Wspólnie z Państwem opracowujemy najlepszą taktykę przeprowadzenia szkolenia
  4. Dobieramy najlepszego Trenera (spośród około 80 świetnych fachowców w swoich dziedzinach / praktyków) do realizacji wyznaczonych celów
  5. Opracowujemy zakres merytoryczny i ćwiczenia do przeprowadzenia bardzo dobrego szkolenia
  6. Przygotowujemy świetne materiały szkoleniowe
  7. Na Państwa życzenie pomagamy w znalezieniu i wynajęciu sali szkoleniowej, hotelu, kateringu, przejazdu, atrakcji okołoszkoleniowych, ...
  8. Realizujemy bardzo dobre szkolenie
  9. Służymy pomocą we wdrażaniu poznanej wiedzy i umiejętności w życie
  10. Na Państwa życzenie przeprowadzamy badania efektywności szkolenia i opracowujemy system dalszych szkoleń w celu osiągnięcia maksymalizacji efektów
  11. Jesteśmy do Państwa dyspozycji

Newsletter

Jeżeli zainteresowało Cię to szkolenie i chciałbyś otrzymywać powiadomienia o zbliżających się terminach tego lub podobnego szkolenia, zapisz się do naszego biuletynu, a otrzymasz od nas szczegółowe informacje.

Dołącz do nas! Bądź na bieżąco! Znajdź promocje! Odbieraj bezpłatne materiały! ►

Zapisz się! ►

 

MODUŁ I. KODEKS POSTĘPOWANIA ADMINISTRACYJNEGO - WPROWADZENIE.

MODUŁ II. ZASADY OGÓLNE POSTĘPOWANIA ADMINISTRACYJNEGO I ICH PRAKTYCZNE ZASTOSOWANIE W RAMACH PROWADZONYCH POSTĘPOWAŃ ADMINISTRACYJNYCH, NAJCZĘSTSZE UCHYBIENIA-PRZYKŁADY, JAK UNIKNĄĆ WADY DECYZJI SPOWODOWANEJ NARUSZENIEM ZASAD OGÓLNYCH, NOWE PODEJŚCIE DO ZASADY SZYBKOŚCI I PROSTOTY POSTĘPOWANIA (PO NOWELIZACJI 2025), ZASADA PRZYJAZNEJ ADMINISTRACJI A ZMIANY DEREGULACYJNE.

MODUŁ III. WSZCZĘCIE POSTĘPOWANIA ADMINISTRACYJNEGO- INICJATYWA WSZCZĘCIA POSTEPOWANIA ADMINISTRACYJNEGO, FORMA, TREŚĆ PODANIA, WADY PODANIA I ICH SANOWANIE, ZASADNOŚĆ ODMOWY JEGO WSZCZĘCIA.

MODUŁ IV. PODMIOTY POSTĘPOWANIA ADMINISTRACYJNEGO I SPOSOBY REPREZENTACJI.

  • pojęcie organu administracji publicznej, rodzaje, właściwość rzeczowa, miejscowa i instytucjonalna, upoważnienie do prowadzenia postępowania - pełnomocnictwo administracyjne, przekazywanie zgodnie z właściwością ( warsztat pisania zawiadomień w oparciu o art. 65 i art. 66 KPA z uwzględnieniem klauzul informacyjnych RODO).
  • przesłanki i tryb wyłączenia organu i wyłączenia pracownika organu administracji publicznej

MODUŁ V. POJĘCIE STRONY POSTĘPOWANIA ADMINISTRACYJNEGO, UCZESTNICY NA PRAWACH STRON (ORGANIZACJE SPOŁECZNE, PROKURATOR RPO, RPD)- ANALIZA INTERESU PRAWNEGO I FAKTYCZNEGO- WARSZTAT PISANIE POSTANOWIEŃ O DOPUSZCZENIU DO UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU I O ODMOWIE DOPUSZCZENIA DO UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ADMINISTRACYJNYM.

MODUŁ VI. PEŁNOMOCNIK W POSTĘPOWANIU ADMINISTRACYJNYM, RODZAJE PEŁNOMOCNICTWA, W TYM USTANOWIENIE PEŁNOMOCNICTWA W POSTACI DOKUMENTU ELEKTRONICZNEGO, SPOSÓB JEGO DOKUMENTACJI. SKUTECZNOŚĆ PEŁNOMOCNICTWA, OBOWIĄZYWANIE, WYGASZANIE, ODWOŁANIE, PRZEDSTAWICIEL W POSTĘPOWANIU ADMINISTRACYJNYM. ORZECZNICTWO SĄDÓW ADMINISTRACYJNYCH I STANOWISKO DOKTRYNY.

MODUŁŁ VII. TERMINY ZAŁATWIENIA SPRAWY, BEZCZYNNOŚĆ ORGANU I PRZEWLEKŁOŚĆ POSTĘPOWANIA- WARSZTAT -PISANIE STANOWISKA ORGANU ADMINISTRACJI NA KTÓREGO BEZCZYNNOŚĆ LUB PRZEWLEKŁE POSTEPOWANIE ZŁOŻONO PONAGLENIE.

MODUŁ VIII. DORĘCZENIA, W TYM DORĘCZENIA ELEKTRONICZNE- ANALIZA PRZYPADKÓW.

  • doręczenia tradycyjne
  • doręczenia elektroniczne – sposoby wysyłki elektronicznej, przedmiot i podmiot doręczeń elektronicznych, dokumentowanie doręczenia i badanie skuteczności doręczenia, zasady sporządzania skanów dokumentów i nadawanie im mocy oryginału, sporządzanie kopii pism otrzymanych w postaci elektronicznej
  • nowe brzmienie art. 45 i nowa regulacja art. 45a doręczenie osobie uprawnionej do reprezentowania adresata w przypadku niemożności doręczenia pisma w sposób określony w art. 45 KPA, domniemanie doręczenia wprowadzone w art. 45a KPA. d) odmowa przyjęcia korespondencji- skutki prawne
  • domniemania i fikcje prawne w przedmiocie doręczeń w postępowaniu administracyjnym
  • różne inne formy doręczenia w postepowaniu administracyjnym
  • skutki niedoręczenia pisma procesowego, w tym konsekwencje niedoręczenia decyzji
  • ustawa o doręczeniach elektronicznych i zmiany wynikające z wejścia w życie jej regulacji
  • procedura przekazywania akt drogą elektroniczną do sądów administracyjnych po złożeniu skargi.

MODUŁ IX. WEZWANIA (CEL, TREŚĆ, ADRESACI, FORMA I TRYB) - WARSZTAT - PISANIE PRZYKŁADOWYCH WEZWAŃ, ZLECENIE UDZIELENIA POMOCY PRAWNEJ.

MODUŁ X. POSTĘPOWANIE DOWODOWE (KATALOG ŚRODKÓW DOWODOWYCH I JEGO CHARAKTER, PRZESŁANKI, FORMA I TRYB PRZEPROWADZANIA POSZCZEGÓLNYCH DOWODÓW, REGUŁY DOWODZENIA, ZASADA SWOBODNEJ OCENY DOWODÓW, ROLA ORGANU ADMINISTRACJI PUBLICZNEJ W POSTĘPOWANIU DOWODOWYM)- WARSZTAT- SPORZĄDZENIE PRZYKŁADOWYCH POSTANOWIEŃ WYDAWANYCH W RAMACH POSTĘPOWANIA DOWODOWEGO, SPORZĄDZENIE PRZYKŁADOWEGO PROTOKOŁU I ADNOTACJI SŁUŻBOWEJ.

MODUŁ XI. POŚWIADCZENIA ZA ZGODNOŚĆ Z ORYGINAŁEM DOKUMENTU PRZEZ PRACOWNIKA ORGANU PROWADZĄCEGO POSTĘPOWANIE.

MODUŁ XII. ZAWIESZENIE POSTĘPOWANIA (Z URZĘDU I NA WNIOSEK)-WARSZTAT- PRZYGOTOWANIE PRZYKŁADOWEGO POSTANOWIENIA W PRZEDMIOCIE ZAWIESZENIA POSTĘPOWANIA ADMINISTRACYJNEGO, NOWOŚCI WPROWADZONE W NOWYCH § 4-7 ART. 97- MOŻLIWOŚĆ UMORZENIA POSTĘPOWANIA, PRAWO DO WNIESIENIA SPRZECIWU DLA POZOSTAŁYCH STRON, PRZESŁANKA INTERESU SPOŁECZNEGO, BRAK KONIECZNOŚCI DORĘCZENIA DECYZJI O UMORZENIU POSTEPOWANIA ADMINISTRACYJNEGO.

MODUŁ XIII. WYDANIE DECYZJI (RODZAJE DECYZJI, ELEMENTY JEJ TREŚCI, BŁĘDY PRAKTYCZNE W KONSTRUOWANIU DECYZJI, RYGOR NATYCHMIASTOWEJ WYKONALNOŚCI, PRAWOMOCNOŚĆ A OSTATECZNOŚĆ DECYZJI ADMINISTRACYJNEJ, ŚRODKI ZASKARŻENIA)- WARSZTAT- PRZYGOTOWANIE WZORU DECYZJI ADMINISTRACYJNEJ, NOWE ROZWIĄZANIA ART.105 § 3 I 4- MOŻLIWOŚĆ DOŁĄCZENIA ZAŁĄCZNIKÓW NA TRWAŁYM NOŚNIKU INFORMACJI DO DECYZJI WYDANEJ W POSTACI PAPIEROWEJ ZA ZGODĄ STRONY .

MODUŁ XIV. POSTANOWIENIA, ZAŻALENIE (FORMA, ELEMENTY SKŁADOWE I TRYB WYDAWANIA)- WARSZTAT-PRZYGOTOWANIE WZORU PRZYKŁADOWEGO POSTANOWIENIA NOWOŚCI W ART. 124 I ART. 125 KPA.

MODUŁ XV. UMORZENIE POSTĘPOWANIA ADMINISTRACYJNEGO-WARSZTAT- PRZYGOTOWANIE PRZYKŁADOWEJ DECYZJI W PRZEDMIOCIE UMORZENIA POSTĘPOWANIA ADMINISTRACYJNEGO.

MODUŁ XVI. UDOSTĘPNIANIE AKT- WARSZTAT-OPRACOWANIE POSTANOWIENIA O ODMOWIE UDOSTEPNIENIA AKT POSTĘPOWANIA.

MODUŁ XVII. POSTĘPOWANIE ODWOŁAWCZE.

  • forma, termin i tryb wniesienia odwołania
  • postępowanie w trybie autokontroli organu I instancji-warsztat- przygotowanie przykładowej decyzji w oparciu o art. 132 KPA.- zmiany w zakresie art. 132 KPA wprowadzone ustawą deregulacyjną, możliwość uchylenia lub zmiany decyzji w całości lub w części
  • dopuszczalność odwołania, postępowanie odwoławcze merytoryczne, rodzaje rozstrzygnięć w postępowaniu odwoławczym
  • oświadczenie o zrzeczeniu się odwołania,
  • sprzeciw od decyzji kasatoryjnej – wymogi formalne i tryb jego wnoszenia oraz rozpoznania
  • forma uwzględnienia skargi strony w trybie autokontroli (art. 54 § 3 p.p.s.a.)
  • zakaz reformationis in peius, nowe rozwiązania wprowadzane art. 139a KPA.

MODUŁ XVIII. TRYBY NADZWYCZAJNE:

  • wznowienie postępowania (przesłanki, właściwość organu, przedmiot postępowania, rodzaje rozstrzygnięć)-warsztat-opracowanie przykładowego postanowienia i decyzji w postępowaniu wznowieniowym
  • uchylenie decyzji (przesłanki, właściwość organu, forma i tryb)
  • stwierdzenie nieważności decyzji (przesłanki, właściwość organu, forma i tryb) - warsztat-opracowanie przykładowego postanowienia i decyzji w postępowaniu nieważnościowym
  • wygaśnięcie decyzji (przesłanki, właściwość organu, forma i tryb)

MODUŁ XIX. WYDAWANIE ZAŚWIADCZEŃ (DEFINICJA ZAŚWIADCZENIA, TREŚĆ, FORMA I TRYB).

MODUŁ XX. ZAGADNIENIA Z ZAKRESU POSTĘPOWAŃ SKARGOWYCH (TRYB, TERMINY, ODWOŁANIA)- WARSZTAT-OPRACOWANIE PRZYKŁADOWEJ ODPOWIEDZI NA SKARGĘ I WNIOSEK WNIESIONE W POSTEPOWANIU NIEPROCESOWYM ADMINISTRACYJNYM.

MODUŁ XXI. KARY PIENIĘŻNE W POSTĘPOWANIU ADMINISTRACYJNYM- ZMIANY WPROWADZONE USTAWA DEREGULACYJNĄ.

  • wykład
  • casusy
  • dyskusja
  • warsztat