Ogólnopolskie Forum HR | 2016-11-31

 

 

Digitalizacja HR – to zasadniczy trend w 2016 r., z którym managerowie i zespoły HR  muszą się liczyć,
jeżeli chcą dotrzymać kroku biznesowi. Oczywiście nie jedyny. 
Liczne wyzwania, stojące obecnie przed branżą, warunkują proces rozwoju HR na najbliższe lata.

Zapraszamy  specjalistów i managerów działów personalnych z całej Polski 
zarówno z międzynarodowych korporacji, jak i polskich firm.
 Podczas Forum eksperci podzielą sie z Państwem najnowszą wiedzą,
swoimi doświadczeniami i dobrymi praktykami.
 

 

PRELEGENCI: 
   
         

 

 

PROGRAM FORUM:

I. TRENDY W EMPLOYER BRANDINGU.

Prelegent: EWA GADOMSKA

Strategii budowania wizerunku jest co najmniej tyle ile firm na rynku.
Istnieje jednak kilka obszarów, które należy uwzględnić przy planowaniu działań employer brandingowych, bez względu na to w jakiej działa się branży.
Zapraszamy na prezentację praktycznych narzędzi employer branding, zarówno z grupy online, jak i offline, skutecznych i sprawdzonych możliwości działania w tym obszarze.

1. Marka pracodawcy - założenia.
2. Trendy w employer brandingu.
3. Storytelling w employer brandingu - wdróż od razu.
4. Rozwiązania praktyczne - przykłady działań.


II. REKRUTACJA 4.0 – REKRUTACJA MOBILNA I GRYWALIZACJA JAKO NOWE TRENDY W REKRUTACJI.

Prelegent: AGNIESZKA OLEJNIK

Powiemy o tym, jak skutecznie łączyć tradycyjne metody rekrutacji z nowymi trendami, takimi jak rekrutacja 3.0 (mobilna) i rekrutacja 4.0 (social media + grywalizacja).
Odkryjemy nowe, kreatywne możliwości zastosowania grywalizacji w procesie rekrutacji kandydatów i zaprezentujemy ciekawe przykłady wdrożenia grywalizacji w różnych firmach


1. Co to jest rekrutacja generacji 4.0?
2. Innowacje dla HR-owców – zalety rekrutacji mobilnej, wykorzystanie mediów społecznościowych
3. Grywalizacja – nowy trend w rekrutacji kandydatów
- idea grywalizacji – jak czerpać inspiracje w rekrutacji korzystając z mechanizmów gier
4. 5 nieszablonowych pomysłów na rekrutację
 

III. DIGITAL W HR, CZYLI REWOLUCJA W ZARZĄDZANIU!

Prelegent: MARTA PAWLAK-DOBRZAŃSKA

Digital HR oznacza ogromne zmiany i nowe możliwości w dla HR. Doświadczenia i oczekiwania ludzi, którzy 24 godziny na dobę funkcjonują w digitalowym świecie są przenoszone na inne dziedziny życia, w tym pracę. W jaki sposób HR może na nie odpowiedzieć? Omówimy możliwe reakcje i ich konsekwencje.



HARMONOGRAM:

  9:30-10:00 Rejestracja uczestników
10:00-10:15 Powitanie, przedstawienie prelegentów i planu dnia
10:15-11:30 Prelekcja nr 1
11:30-11:45 Przerwa na kawę
11:45-13:15 Prelekcja nr 2
13:15-13:30 Przerwa na kawę
13:30-15:00 Prelekcja nr 3
Zakończenie, rozdanie dyplomów
 
     
     

ZAPISY:

Zapraszamy wszystkich zainteresowanych.
Szczegóły wkrótce!

LICZBA MIEJSC OGRANICZONA!

 

ZGŁOSZENIA:

 

Katarzyna Sochacka - Kasznia| Specjalista ds. Organizacji Konferencji
e-mail: jkudelska@avenhansen.pl, konferencje@avenhansen.pl
tel. kom. 570 836 007| tel. 12 399 41 92 | fax 12 383 23 45

 

 

PARTNER FORUM: